很多公司招聘的時候都會要求有1到2年的工作經(jīng)驗，這個經(jīng)驗其實不是指你僅僅在這個工作崗位上待過2年左右，而是你必須熟練這個崗位上該做什么事情，你要知道每一個流程。就因為工作經(jīng)驗這個問題，就有很求職者被PASS掉。你本身就是一個剛畢業(yè)的學生是根本不可能有2年的工作經(jīng)驗的，想要有工作經(jīng)驗，你就應該向他人取經(jīng)，如以下的幾種人：

1、導師、教練。他教你實用的技巧、一定的工作經(jīng)驗，而不是知識，他可以給你指明方向。

2、陪練、同路人。任何成長都不是學出來的，而是學而習，習而成習慣，練出來的。在這個練的過程中，是一件很苦的過程，是一系列簡單動作的重復重復再重復，由量變到質(zhì)變的過程，在這個過程中，一個人很難堅持下來，這時你需要一個同路人。

3、榜樣，他是你人生的標桿。在人生中不同的階段，會有不同的標桿，你向他學習，受他鼓舞，一步步向嗆靠攏。最重要的是那個你看得到摸得到的人，你知道，不需要通過機遇，只需要通過努力就能達到的榜樣。

4、敵人，看不起你的人，拒絕過你的人。人不到絕境是不會有斗志的，你要證明他是錯的，他會給你真正的動力。

5、最重要的是你自己。世界上沒有救世主，任何希望當別人的救世主的人不是瘋子就是傻子，只有自己才可以救自己。

小編結(jié)語：很多職場新人都談到了工作經(jīng)驗的問題，總是覺得公司沒有給自己機會，因此，沒辦法得到工作經(jīng)驗，期實以上的那些人就可以幫助你快速效的進入工作狀態(tài)從而得到工作經(jīng)驗。