健康良好的心理素質(zhì)能使人們更好的適應(yīng)職場，相反，心理狀態(tài)不佳，會形成某些隔膜和屏障，在一定程度上阻礙了人們在職場上交朋結(jié)友和適應(yīng)社會。因此，看看哪些心理疾病能影響你的職業(yè)前途。

一、自私心理

處處以自我為中心，只講索取，不講奉獻(xiàn)。爭名奪利，甚至損人利已。這種心理對于交際危害極大。它時(shí)時(shí)處處會傷害到別人，這種人永遠(yuǎn)也不會找到真正的朋友。

二、自傲心理

處處唯我獨(dú)尊，“老子天下第一”，趾高氣揚(yáng)，輕視別人，甚至貶低別人、嘲笑別人，聽不進(jìn)別人的意見。這種心理對于交際危害很大，這些人也很難與別人相處。

三、猜疑心理

有猜忌心理的人，往往愛用不信任的眼光去審視對方和看待外界事物，每每看到別人議論什么，就認(rèn)為人家是在講自己的壞話。猜忌成癖的人，往往捕風(fēng)捉影，節(jié)外生枝，說三道四，挑起事端，其結(jié)果只能是自尋煩惱，害人害己。

四、逆反心理

有些人總愛與人抬扛，以此表明自己的標(biāo)新立異。對任何事情，不管是非曲直，你說好他偏說壞，你說一他偏說二，你說辣椒很辣，他偏說不辣。逆反心理容易模糊是非曲直的嚴(yán)格界限，常使人產(chǎn)生反感和厭惡。

五、排他心理

人類已有的知識、經(jīng)驗(yàn)以及思維方式等，需要不斷地更新，否則就會失去活力，甚至產(chǎn)生副效應(yīng)。排他心理恰好忽視了這一點(diǎn)，它表現(xiàn)為抱殘守缺，拒絕拓展思維，促使人們只有自我封閉的狹小空間內(nèi)兜圈子。