對(duì)于一些職場(chǎng)中的一些人來(lái)說(shuō)，大家都知道壓力非常大，而且競(jìng)爭(zhēng)力也是非常強(qiáng)的，這個(gè)時(shí)候可能很多人都會(huì)出現(xiàn)壓力比較大的時(shí)候，或者是出現(xiàn)一些各種各樣的心理疾病，那么這種情況也是非常危險(xiǎn)的事，可能會(huì)影響工作，甚至可能會(huì)造成失去自己的一些升值的一些機(jī)會(huì)。

1、交淺言深者

初到公司，可以透過(guò)閑談而與同事溝通，拉近彼此之間的距離。但是有一種人，剛認(rèn)識(shí)你不久，便把自己的苦衷和委屈一古腦兒地向你傾訴。這類(lèi)人乍看是令人感動(dòng)的，但他可能也同樣地向任何人傾訴，你在他心里并沒(méi)有多大的分量。

2、搬弄是非的“饒舌者”

一般來(lái)說(shuō)愛(ài)道人是非者，必為是非人。這種人喜歡整天挖空心思探尋他人的隱私，抱怨這個(gè)同事不好、那個(gè)上司有外遇等等。長(zhǎng)舌之人可能會(huì)挑撥你和同事間的交情，當(dāng)你和同事真的發(fā)生不愉快時(shí)，他卻隔岸觀(guān)火、看熱鬧，甚至拍手稱(chēng)快。也可能慫恿你和上司爭(zhēng)吵。他讓你去說(shuō)上司的壞話(huà)，然而他卻添油加醋地把這些話(huà)傳到上司的耳朵里，如果上司沒(méi)有明察，屆時(shí)你在公司的日子就難過(guò)了。

3、惟恐天下不亂者不宜

有些人過(guò)分活躍，愛(ài)傳播小道消息，制造緊張氣氛。“公司要裁員”、“某某人得到上司的賞識(shí)”、“這個(gè)月獎(jiǎng)金要發(fā)多少”、“公司的債務(wù)龐大”等等，弄得人心惶惶。如果有這種人對(duì)你說(shuō)這些話(huà)，切記不可相信。當(dāng)然也不要當(dāng)頭潑他冷水，只需敷衍：“噢。是真的嗎?”

對(duì)于一些職場(chǎng)中的一些人員，我們都知道，每個(gè)人都會(huì)存在各種各樣的小心眼兒，所以這個(gè)時(shí)候應(yīng)該要保證良好的心情和心態(tài)，盡量的避免自己出現(xiàn)一些心理方面的問(wèn)題，應(yīng)該要學(xué)會(huì)包容和寬容，然后積極的去對(duì)待每一個(gè)同事，那么這樣才可以讓自己的視野變得非常的好。