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引起教師心理健康問題的三大原因

3、職業(yè)適應(yīng)不良與倦怠:

教師職業(yè)適應(yīng)不良的問題主要包括兩個方面,職業(yè)觀念上的問題和職業(yè)行為上的問題。有的教師對自己所從事的教師職業(yè)不喜歡、缺少職業(yè)自豪感,甚至有自卑感,而其所以選擇了教師這個職業(yè)出于無奈,他們將教師這個工作當(dāng)作謀生的手段,而非自己理想的追求,持有這樣職業(yè)觀念的教師在工作中缺乏積極的情緒體驗(yàn),從心理上患得患失。教師在教書生涯中面對的常常是同樣年齡的孩子,做著具有一定重復(fù)性的工作, “一枝粉筆、一本教參、一本教科書”統(tǒng)領(lǐng)10年乃至更長時間的現(xiàn)象并不鮮見,這樣有些教師很容易產(chǎn)生職業(yè)倦怠,而教師的職業(yè)倦怠往往會伴隨各種心理偏差,導(dǎo)致教師缺乏積極進(jìn)取和負(fù)責(zé)精神,憑自身的經(jīng)驗(yàn)、感覺去處理復(fù)雜多變的教育現(xiàn)象。

從上文我們知道,教師心理健康問題的原因有三大:過高的期望、超負(fù)荷的工作、職業(yè)適應(yīng)不良與倦怠等。其實(shí),教師應(yīng)該在關(guān)心學(xué)生成長外,還應(yīng)該要多關(guān)注自己的心理健康。